1. kim jesteśmy
2. co robimy
3. jak i dlaczego warto z nami pracować

2012-06

• http://geist.agh.edu.pl
• Zespół badawczo-naukowy w KA/KIS
• Koordynacja i kierownictwo: G.J.Nalepa, A.LIgęza
• 4 dynamicznych doktorantów i asystentów: K.KaczoR, K.KLuza, W.T.Adrian, S.BobeK
• badania, projekty, dydaktyka
• studenci, magistranci, stażyści, doktoranci

• Artificial Intelligence & Knowledge Engineering
• Business Intelligence & Software Engineering
• Ambient Intelligence & Mobile Systems

• Business Rules: Drools, CLIPS, Jess, OMG PRR, OMG SBVR
• Business Processes: OMG BPMN, jBPM, Acitity
• Semantic Web: RDF, OWL, Ontologies, Semantic Wikis
• MDA, MDE, MVC

• HeKatE (2006-9) MNiSW
• INDECT (2009-13) EU FP7
• Rebit (2009-2011) EU POIG 1.3.1
• BIMLOQ (2010-12) NCN + Parnas (2011-12) NCN
• Samurai + BiPSS (2012-14) NCN
• Prosecco (2012-14) NCBiR

• GSOC: GEIST Spring of Code
• prace inżynierskie
• Erasmus
• GIP: GEIST Internship Program → staże asystenckie
• praktyki zawodowe
• prace magisterskie
• asystenci naukowi
• doktoraty
• PROJEKTY!

1. Prosecco (Procesy i reguły biznesowe + ontologie w zarządzaniu MŚP)
2. Biz Intelligence
3. Ambient Intelligence/Mobile
4. Narzędziowe
5. Bezpieczeństwo

Tematy prac inżynierskich na rok 2012/3: roboczy spis tematów

• wnioskowanie i reprezentowanie wiedzy w systemach inteligentnych
• uczenie maszynowe i robotyka
• systemy BizIntelligence: reguły i procesy
• Sieć semantyczna i semantyzacja aplikacji biz.
• systemy i aplikacje mobilne
• SI w grach komputerowych i NLP i Recomender Systems
• seminaria przemysłowe i interdyscyplinarne → goście
• warsztaty kreatywności → Stanford

pomyśl, planuj, decyduj! the time is NOW!

• oferujemy:
  • możliwość nauczenia się czegoś, zrobienia czegoś ciekawego/pożytecznego
  • pracy i rozwoju w ciekawym zespole
  • zdobycia doświadczenia zawodowego
• oczekujemy:
  • motywacji
  • zaangażowania
  • pracowitości

• Dla kogo?
  1. średnia ocen z toku studiów >= 4.0
  2. predyspozycje do pracy dydaktycznej
  3. zamiłowanie do pracy naukowej
• Minimalne stypendium: 400 zł (nie ma podatku)
• Składanie dokumentów: do końca sesji poprawkowej,
  ALE komisja nie czeka na spóźnialskich!
• Wyniki: Rada Wydziału zatwierdza zaopiniowane przez komisję staże
  w 2012 roku: 27 września 2012!

• podanie do dziekana o przyjęcie na staż:
  • informacja o średniej (min. 4.0)
  • predyspozycje do pracy dydaktycznej
  • zamiłowanie do pracy naukowej
• zgoda kierownika katedry
• opinia od opiekuna z poparciem
  oraz uzasadnieniem celowości przyjęcia na staż
• życiorys albo CV (po polsku!) – warto opisać:
  • osiągnięcia
  • dotychczasowa współpraca naukowa
• wypis ocen potwierdzony w dziekanacie

Statut AGH – Załącznik nr 6, §3:
Student odbywający staż asystencki uczestniczy w prowadzeniu zajęć dydaktycznych
w wymiarze 60 godzin rocznie oraz w pracach naukowo-badawczych i organizacyjnych swojej jednostki.

• prace naukowe – praca w poszerzonym zakresie nad mgr
  oraz udział w projektach badawczo-rozwojowych
• prace dydaktyczne – zajęcia z 2 grupami laboratoryjnymi/ćwiczeniowymi
  w roku akademickim (60h lekcyjnych)
• prace organizacyjne – pomoc w bieżących pracach organizacyjnych zespołu,
  przygotowanie materiałów dydaktycznych/promocyjnych, pomoc przy innych wydarzeniach (np. organizacji konferencji)